Pytanie Czytelnika: Jestem rolnikiem ubezpieczonym z mocy ustawy w KRUS. Mam 54 lata i 13 lat podlegam ubezpieczeniu społecznemu rolników w KRUS. Wcześniej byłem przez 24 lata ubezpieczony w ZUS. Aktualnie chciałbym podjąć pracę na umowę zlecenie, chociażby na kwartał. Nie chcę jednak zostać wyłączony z ubezpieczenia w KRUS, bo w przyszłości, gdy skończę 65 lat, chciałbym mieć dwie emerytury z KRUS i z ZUS. Czy mogę pracować na umowie zleceniu i pozostać ubezpieczony w KRUS?
W świetle art. 5b ustawy z 20.12.1990 r. o ubezpieczeniu społecznym rolników (DzU z 2023 r., poz. 208 ze zm.), rolnicy i domownicy podlegają ubezpieczeniu społecznemu rolników pomimo objęcia ich ubezpieczeniem społecznym w ZUS z tytułu wykonywania umowy agencyjnej, umowy zlecenia lub innej umowy o świadczenie jest wydawana w terminie 60 dni od dnia złożenia wniosku o jego przyznanie. Prawo do świadczenia powstaje od spełnienia warunków niezbędnych do jego przyznania, nie wcześniej jednak niż od pierwszego dnia miesiąca, w którym został złożony wniosek. W pana sytuacji z uwagi na fakt wystąpienia z wnioskiem do KRUS o ponowne rozpatrzenie sprawy w sierpniu br. (przyznane zostanie panu prawo do świadczenia), wówczas KRUS winna wypłacić go z wyrównaniem od lipca br. (od miesiąca złożenia pierwszego wniosku), pomimo że wniosek o ponowne rozpatrzenie sprawy wpłynął w sierpniu br. Nadmieniam, że KRUS w analogicznych jak pana sprawach uchyla wydane wcześniej decyzje, odmawiające na podstawie art. 154 kpa i ponownie rozpatruje sprawy. usług, do których stosuje się przepisy dotyczące zlecenia oraz pełnienia funkcji w radzie nadzorczej, pod warunkiem podlegania ubezpieczeniu społecznemu rolników w pełnym zakresie z mocy ustawy bezpośrednio przed dniem rozpoczęcia wykonywania ww. umów lub pełnienia funkcji w radzie nadzorczej i nieprzekroczenia w rozliczeniu miesięcznym kwoty przychodu osiąganego z tych tytułów, odpowiadającej minimalnemu wynagrodzeniu za pracę, obowiązującego za dany okres. Wobec powyższego, jeśli pana przychód z tytułu umowy zlecenia w rozliczeniu miesięcznym nie przekroczy minimalnego wynagrodzenia, obowiązującego w danym okresie, wówczas KRUS nie wyłączy pana z ubezpieczenia społecznego rolników. Nadmieniam, że fakt podjęcia pracy na umowie zleceniu winien pan niezwłocznie zgłosić do KRUS.
Ewa Jaworska- Spicak, ekspert KRUS
Fot. Envato Elements